Que leur ont apporté les trophées ?
« La distinction qui vient d’honorer Groupe France Mutuelle nous touche tout particulièrement, notamment parce qu’elle récompense un comportement intangible de près de 40 années, au travers de critères récents d’évaluation des pratiques tendant à satisfaire ce qu’il est d’actualité de qualifier de comportement solidaire, éthique et de Développement Durable. »GROUPE France MUTUELLE - Prix Social 2009
« Baxter se préoccupe de l’environnement depuis 1976 et s’est engagé concrètement dans une démarche Développement Durable depuis une dizaine d’années. Le Développement Durable fait partie de la culture de Baxter. Des objectifs de progrès ont été définis et partagés avec l’ensemble des collaborateurs dans le monde car Baxter sait que chaque individu est potentiellement un acteur responsable. L’obtention de deux prix Societhica en 2009 (Prix Environnement et 2ème Prix Toutes Catégories) a été une marque de reconnaissance des efforts de Baxter dans le Développement Durable et a permis une impulsion très positive en interne. D’ailleurs, d’autres sites Baxter en Europe ont postulé en 2010 à un trophée similaire dans leur pays. En France, les collaborateurs de Baxter intègrent la dimension Développement Durable dans leurs projets. C’est ainsi que le responsable du transport en France a développé le transport combiné "route/rail/route" dont le résultat a été la réduction significative des émissions de CO2. Depuis la signature du Grenelle de l’Environnment, les questions relatives aux démarches de l’entreprise en faveur du Développement Durable apparaissent de plus en plus dans les appels d’offres ce qui me permet de sensibiliser certains de nos clients sur la thématique "achats durables". »
BAXTER - Prix Environnement et Deuxième Prix Toutes Catégories 2009
« Le Prix Spécial du Jury obtenu en 2009 nous a permis de montrer et de faire connaître aux collaborateurs de l’entreprise l’ensemble des actions qui sont réalisées dans le cadre de la RSE. Cette récompense a été très bien accueillie par les collaborateurs qui se sont sentis fiers d’appartenir à cette entreprise. Et cela a suscité un intérêt pour le Développement Durable et la RSE de la part de certains qui se sont portés volontaires pour nous aider sur certains projets. Nous avons pu travailler de manière plus efficace sur les sujets choisis dans le cadre de la RSE car grâce au Prix, nous avons eu de l’aide et des budgets complémentaires. Enfin, notre stratégie a été de choisir et de travailler un axe précis sur chacune des 5 thématiques du Développement Durable développées et étudiées par Societhica. »SAGE – Prix Spécial du Jury 2009
« C’était à la fois une surprise et un honneur car ma société est jeune et positionnée sur un secteur particulier face à d’autres entreprises beaucoup plus importantes. […]. Ce Prix spécial du Jury me permet aujourd’hui de montrer à ma clientèle que l’on peut y arriver avec beaucoup d’énergie, de patience et d’enthousiasme. Ce prix, dont je suis fier, me renforce aussi dans mes convictions de durabilité et d’équité, et m’engage à respecter ces valeurs. »
BEHAVE - Prix Spécial du Jury 2008
« Nous sommes très fiers d’avoir obtenu le 1er Prix Societhica Toutes Catégories confondues en 2008. Il récompense nos divers engagements envers le Développement Durable et met en évidence les actions que nous devons conduire pour faire du Développement Durable un réel levier de développement économique pour BancTec. Ce 1er prix a su démontrer que les PME/PMI sont capables d’intégrer une véritable démarche de Développement Durable dans leur stratégie globale au même titre que les grandes entreprises mondiales. »